С начала текущего года более 70 граждан с инвалидностью нашли работу благодаря усилиям специалистов Кадрового центра Калужской области. Администрация Кировского района сообщает, что представители этой категории трудятся в различных секторах экономики, включая промышленные предприятия, образовательные учреждения, здравоохранение, сферу услуг и торговлю, а также организуют собственное дело.
В условиях актуального дефицита кадров работодатели всё активнее проявляют интерес к приему на работу людей с ограниченными возможностями здоровья. Более того, существует государственная поддержка для работодателей, которые принимают на работу инвалидов: они могут рассчитывать на субсидии для компенсации заработной платы новым сотрудникам, а также на помощь в создании рабочих мест для трудоустройства инвалидов I и II группы, а также ветеранов СВО, которые получили инвалидность.
Как пояснила заместитель министра труда и социальной защиты Калужской области Лариса Кулакова, карьерные консультанты в кадровых центрах активно помогают людям с инвалидностью не только в поиске работы, но и в развитии их трудового потенциала и профессиональной мобильности.
Чтобы получить помощь в трудоустройстве или содействие в подборе кадров, можно обратиться в любой из Кадровых центров «Работа России».